ضرورت تبدیل شرایط قرارداد کارگران پیمانکاری شهرداری تهران در سال آینده - اکسپرس بلاگ

افشین حبیب زاده در دویست و شصت و ششمین جلسه علنی شورای اسلامی شهر تهران در تذکری به شهردار تهران به ارائه بودجه سال 1400 شهرداری تهران اشاره نمود و گفت: با توجه به اهمیت بحث منابع انسانی و لزوم نگاه ویژه به امنیت شغلی کارگران همکار با شهرداری در بودجه سال آینده باید به کارکنان و کارگران پیمانکاری که دوشادوش کارکنان رسمی و قراردادی در خط مقدم ارائه خدمات به شهروندان شهر تهران حضور داشته و جنس کار آنها هیچگونه تفاوتی با یکدیگر ندارد اما از امنیت شغلی و حقوق و مزایای کمتری برخوردارند، توجه جدی تر صورت پذیرد چراکه این امر موجب ایجاد حس تبعیض میان نیروهای پیمانکاری با کارکنان رسمی و قراردادی شهرداری تهران شده است.

رئیس فراکسیون کارگری شورای اسلامی شهر تهران ادامه داد: به طور مثال نیروهای شهربان، معبربان و حریم بان به صورت تمام وقت امور محوله از سوی منطقه را حتی خارج از وظایف تعریف شده انجام می دهند.حتی کسانی که قرارداد موقت دارند اگر سال های متمادی در یک محل مشغول به کار باشند طبق قانون کار نوع قرارداد آنها باید تغییر کند.

وی اظهار کرد: از این رو از شهردار تهران و اعضای کمیسیون برنامه و بودجه شورای اسلامی شهر تقاضا دارم با توجه به اینکه سالانه پیمانکاران بخش های مختلف شهرداری تهران تغییر نموده اما نیروهای این بخش ها در مناطق و سازمان ها ثابت هستند به جهت یاری به برطرف دغدغه امنیت شغلی و بالا بردن سطح معیشت نیروهای پیمانکاران، در حین آنالیز لایحه بودجه سال آینده به دنبال برطرف مسائل این قشر و یافتن راه حل دائمی در این خصوص باشند.

رئیس فراکسیون کارگری شورای اسلامی شهر تهران به شهردار تهران پیشنهاد داد کلیه کارکنان شرکت های پیمانکاری نظیر شهربان، حریم بان، معبربان، فضای سبز و پسماند برای سال آینده از قرارداد پیمانکاری به قراردادی مستقیم با شهرداری تهران تبدیل شرایط شوند. همچنین ضروری است بنا به دلایل ذکر شده برای بخش های دیگر از جمله پرسنل خدوم شرکت خودرو سرویس و رانندگان شرکت واحد نیز ردیف مشخصی جهت برطرف دغدغه های معیشتی و بیمه ای ایشان در نظر گرفته گردد.

گردشگری: دور زمین: سفر به دور زمین هیچوقت اینقدر آسون نبوده!